Gli effetti dello smart working sulla gestione delle assenze e dei permessi nonché sull’organizzazione del lavoro nelle pubbliche amministrazioni, nei provvedimenti per l’emergenza Covid-19 – Elvira Gentile

DOCENTE
Dott.ssa Elvira Gentile
Laureata in Giurisprudenza presso l’Università di Roma “La Sapienza”, ha svolto la sua attività lavorativa nella pubblica amministrazione, dapprima al Ministero dell’Interno e successivamente alla Presidenza del Consiglio e poi all’ARAN,  l’Agenzia per la rappresentanza negoziale della pubblica amministrazione dove, dal 2004 al 2018, è stata Direttore della Direzione I per la contrattazione collettiva. Nell’ambito di tale incarico ha maturato una grande esperienza nelle materie attinenti al lavoro pubblico e, in rappresentanza dell’ARAN, è stata relatrice a molti convegni e seminari su tematiche relative alla contrattazione collettiva e agli istituti del rapporto di lavoro. Ha pubblicato numerosi articoli in materia di gestione delle risorse umane. Svolge attività di docenza presso numerose Scuole di formazione pubbliche e private o nell’ambito di corsi di formazione organizzati dalle Università o da singole amministrazioni.

PROGRAMMA
– Il quadro legislativo di riferimento e la sua evoluzione
– La legge 81 del 2017
– Smart working volontario e smart working obbligatorio
– Prime misure emergenza Covid-19
– Le circolari del Dipartimento della Funzione pubblica
– Attività obbligatorie e indifferibili: modalità di attuazione della presenza in sede
– Utilizzo delle ferie pregresse, la rotazione, l’esenzione
– Le procedure semplificate per l’attuazione dello smart working
– Gli effetti dello smart working sugli istituti del rapporto di lavoro
– La gestione dell’orario di lavoro
– I permessi e le assenze dal servizio nelle diverse fasi dell’emergenza
– I congedi straordinari
– Le tutele in caso di quarantena del lavoratore e dei figli
– I lavoratori c.d. “fragili”
– Il Piano organizzativo del lavoro agile (POLA):

• Linee guida del Dipartimento della funzione pubblica
• Soggetti
• Ambito di intervento
• Principi e criteri

ISCRIZIONI
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