gratuito per enti associati

STRUTTURA CORSO

1 lezione per un totale di 2 ore
15 Gennaio 2026 - dalle ore 09:30 alle 11:30

Codice MEPA: FS-09/2026

L'acquisto su MEPA / l'invio della determina NON costituiscono iscrizione al corso.
Per iscriversi, consultare le MODALITÁ DI ISCRIZIONE E PARTECIPAZIONE

Modalità di iscrizione e partecipazione

Webinar. Per iscriversi, è necessario avere un account personale nell'area riservata di Upel (Non hai un account? Registrati qui). Effettuato l'accesso, si procede con l'iscrizione.
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Per evitare problemi nel tracciamento della presenza al webinar - derivanti da connessione con una rete mobile con un indirizzo IP variabile -, consigliamo di seguire il corso attraverso un PC utilizzando una rete fissa possibilmente connesso tramite un cavo Ethernet, oppure se non vi sono altre alternative, con un dispositivo mobile connesso ad una rete fissa, evitando di utilizzare le reti mobili (LTE/5G).

Destinatari

Dirigenti e Responsabili delle Risorse Umane, Direttori Generali, Segretari Generali, Dirigenti o Responsabili della Formazione, Dirigenti e Responsabili della Valutazione della Performance.

Presentazione

Il corso dopo una breve disamina sull’art.3 ter del D.L. 44/2023 e sul D.M. 21.12.2023, affronterà il tema delle selezioni che consentono di assumere giovani laureati e laureandi nonché diplomati ITS Academy individuando peraltro anche l’ambito territoriale (comunale, provinciale o regionale) al quale fa riferimento la selezione. I concorsi possono essere indetti su base comunale, provinciale o regionale.

Il modulo formativo proposto risponde a esigenze di:

• Art. 3 ter del D.L. 44/2023
• D.M. 21.12.2023

Obiettivi

• Fornire strumenti operativi e metodologici per definire e progettare il percorso selettivo rivolto ai giovani del territorio
• Costruire il percorso formativo e di accrescimento professionali: tempi e strumenti
• Creazione di collaborazioni con Enti di formazioni ed Università
• Verificare gli strumenti che consentono di valutare la performance per la trasformazione del contratto a tempo indeterminato

Programma

• Dati e scenario
• L’art.3 ter del D.L. 44/2023: i criteri e le procedure di reclutamento
• La progettazione delle prove e del percorso formativo

+ Test finale facoltativo

Attestato e documentazione

Accedendo all’area riservata dopo la conclusione del corso, i partecipanti potranno scaricare l’attestato di partecipazione e la documentazione. L’attestato verrà rilasciato per la partecipazione all’intero corso: si raccomanda la partecipazione con il proprio nome.

Quote

• Enti associati: Gratuito
• Enti non associati: € 35,00 a persona (esente IVA)

Per gli importi superiori a € 75,00 verrà addebitata la marca da bollo di € 2,00.
Si prega di inviare a contabilita@upel.va.it, prima della data di inizio del corso, la determina di spesa in formato PDF e il codice univoco per la fatturazione, specificando nell'oggetto della e-mail il titolo e la data del corso.

• Privati, aziende, studi professionali: € 42,70 a persona (€ 35,00 + IVA 22%)

Modalità di pagamento

• Enti: a ricezione della fattura che verrà emessa al termine del corso.
• Privati, aziende, studi professionali: richiesto pagamento anticipato. In fase di iscrizione corso, allegare la ricevuta di pagamento.

Il versamento della quota potrà essere effettuato sul c/c bancario UPEL presso BPER BANCA – Via Vittorio Veneto 2 – Varese (CODICE IBAN: IT78G0538710804000042439240) oppure sul c/c postale n. 19166214 (CODICE IBAN: IT63 U076 0110 8000 0001 9166 214), entrambi intestati a Upel – Via Como n. 40 – 21100 Varese.

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